聚焦家族治理與代際傳承 亞洲發展最快的財富管理公司之一昇世集團旗下專注于家族治理與人才培養的旗艦品牌——昇世研修(WRISE Academy) 宣布其江蘇無錫辦公室正式開業。這是繼深圳、長沙、成都之后,昇世研修在中國內地設立的又一重要據點,標志著其在長三角地區的戰略布局進一步深化。
無錫辦公室將聚焦家族治理、家族傳承與下一代家族領袖培養,致力于為高凈值家族提供系統化的治理理念、傳承規劃與家族人才培養相關的學習支持與交流平臺。
【昇世研修提供培訓、研究與交流活動,不構成投資建議或任何金融產品的要約/招攬;亦不提供法律、稅務或審計意見。涉及相關專業服務時,將由具備相應資質的專業人士或機構提供。】
立足無錫 服務長三角家族傳承需求
無錫地處長三角經濟圈核心區域,民營經濟發達,家族企業集中,代際傳承需求日益迫切。隨著中國企業家群體進入傳承規劃的關鍵階段,家族治理與下一代培養正成為高凈值家庭的重要議題之一。

昇世研修無錫辦公室將依托昇世集團在香港及國際市場的成熟經驗,聯合本地商協會、高校及專業機構,開展系列研討、工作坊及認證課程,助力家族企業圍繞治理結構、溝通機制與傳承安排建立更具可持續性的體系。
昇世研修:賦能家族治理與下一代成長
昇世研修致力于通過系統化的培訓與賦能計劃,提升參與者在家族治理、傳承規劃及下一代培養方面的專業認知與實踐能力。其課程涵蓋家族治理架構、接班人培養路徑、家族溝通機制及風險管理等核心議題,旨在幫助家族建立長期、穩定、和諧的治理體系。
昇世研修亦致力于搭建交流平臺,支持客戶更深入地參與自身的家族治理相關議題。客戶將有機會參加由昇世組織的各類交流,與志同道合的家族成員及專業人士建立聯系,共享經驗與資源。
昇世集團執行主席陳學彬先生表示:“家族辦公室的核心不僅在于資產保值增值,更在于價值觀的延續與家族文化的傳承。昇世研修專注于家族治理與下一代培養,幫助家族建立可持續的治理體系。無錫辦公室的成立,是我們將國際經驗與內地實際需求深度結合的重要一步。”
昇世集團執行副主席甄智杰指出:“隨著內地代際傳承規模也在持續擴大,高凈值家庭的下一代培養理念和傳承規劃正在發生結構性變化。昇世將持續聯動全球資源與專業網絡,為中國家族傳承與治理提供支持。”
香港昇世副主席、昇世研修首席執行官馮嘉諾博士補充道:"無錫辦公室的啟用,標志著昇世研修從'人才培養'向'家族治理生態'的戰略升級。我們期待以長三角為支點,將香港成熟的家族辦公室治理經驗與內地家族企業的實際需求深度融合,培育兼具國際視野與本土智慧的新一代家族領袖。"

香港昇世御享首席執行官張頔女士表示:“我們觀察到,越來越多的高凈值家庭開始重視家族治理與傳承規劃,而不單是財富管理。昇世研修通過系統課程、導師輔導及交流活動,賦能下一代家族領袖,幫助他們在傳承中找到自己的定位與使命。無錫辦公室將成為長三角地區家族治理交流的重要平臺。”
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關于昇世集團
昇世集團是亞洲持續擴張的金融公司之一,透過策略性收購專業能力與穩健基礎的企業推動發展。集團于新加坡、香港、杜拜、東京、上海、深圳、長沙、成都、無錫、臺北及曼谷等主要金融中心設有布局,并建立獨立專業顧問團隊。
昇世集團在全球擁有超過600名員工,并與超過200間金融機構建立合作網絡,憑借遍布全球八大開戶中心的資源與網絡,致力于為客戶提供專業支持與服務。
昇世集團旗下公司包括昇世財富管理(新加坡)、昇世財富管理(香港)、昇世財富管理(中東)(受DFSA杜拜金融服務管理局監管)、昇世匯盈證券(香港)、昇世匯盈資產管理(香港)、昇世資本(香港)、昇世理財服務(香港)以及WeWrise服務。
關于昇世研修(WRISE Academy)
昇世研修(WRISE Academy)致力于通過全面的培訓計劃提升從業者的專業能力,支持專業人士掌握相關知識與技能,以便更好地滿足客戶日益復雜的需求。
昇世研修亦搭建交流平臺,支持客戶更深入地參與自己的家族治理相關議題,并將有機會參加由昇世組織的各類活動,與志同道合的人建立聯系。
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