屋漏偏逢連陰雨，東海證券剛剛辭任的前總裁趙俊，如今也被監(jiān)管談話。
3月3日，江蘇證監(jiān)局網站刷出一則罰單，因公司資管業(yè)務展業(yè)中存在風控合規(guī)制度不完善、個別業(yè)務開展未勤勉盡責等問題，東海證券前總裁趙俊被監(jiān)管談話。此時距離趙俊1月14日卸任，僅過去了一個多月的時間。
自2019年7月前董事長朱科敏被公安機關帶走調查，東海證券管理層的動蕩突然暴露在公眾視野之下。如今隨著新任董事長、總裁、合規(guī)總監(jiān)的相繼就位，東海證券能否盡快走出一年5封監(jiān)管警示函的尷尬境地，仍需時間檢驗。
剛離任便遭監(jiān)管談話
東海證券前任總裁趙俊，近日被江蘇證監(jiān)局采取了監(jiān)管談話措施。
江蘇證監(jiān)局表示，經查，東海證券資管業(yè)務展業(yè)過程中存在兩大問題：一是風險控制制度和合規(guī)管理制度不健全;二是個別業(yè)務開展過程中未勤勉盡責。而趙俊作為公司時任負責人，對上述問題負有責任，被要求于3月6日攜帶有效身份證件到江蘇證監(jiān)局接受監(jiān)管談話。
此前在1月15日，東海證券董監(jiān)高完成換屆選舉，趙俊自此不再擔任公司總裁及代行公司合規(guī)總監(jiān)兼首席風險官職務。同時，錢俊文正式當選東海證券董事長，殷建華獲聘公司總裁并代行合規(guī)總監(jiān)兼首席風險官職務。
公開信息顯示，趙俊為原東海證券總裁，東海投資董事，東海期貨董事長。現年50歲的趙俊，于1995年3月加入東海證券的前身常州證券，歷任職員、部門副經理、部門總經理、公司總經理助理，是服務東海證券25年的元老，曾歷任東海證券總裁助理、副總裁，財務總監(jiān)，東海期貨總經理等職務。
資管業(yè)務頻繁踩雷
事實上，東海證券的資管業(yè)務存在風險并不是什么新聞。
2019年6月28日，東海證券收到江蘇證監(jiān)局出具的罰單，就以下問題被責令改正并提交書面整改報告：東海證券對境外子公司管控不到位，未有效督促境外子公司強化合規(guī)風險管理及審慎開展業(yè)務;2014年有關資產管理計劃盡職調查不充分，未對標的資產的評估價值作出合理判斷，業(yè)務開展過程中未能勤勉盡責。
彼時東海證券曾表示，就資產管理分公司存在的問題，公司將進一步規(guī)范資產管理業(yè)務管理，全面梳理完善資產管理業(yè)務制度，提升盡職調查質量，優(yōu)化資產管理業(yè)務流程，確保在業(yè)務開展過程中能夠充分進行盡職調查，合理審慎評估資產價值。
而根據2019年半年報，東海證券管理的多只資管計劃踩雷。其中，“月月盈集合資產管理計劃”更是先后踩雷15機床CP004、16大機床SCP003、16中科建設PPN001、16中科建設PPN002四只債券，累計對相關資產計提減值準備高達1.36億元。
而東海證券管理的“全債雙利集合資產管理計劃”、“盈多多集合資產管理計劃”也先后踩雷，已累計計提減值準備927萬元。此外，因為提供綜合托管服務的“中投匯恒道路基建三期資產管理計劃”也未按期清算分配，東海證券被投資者列為“第二被申請人”要求承擔連帶賠償責任。
2019年共領6張罰單
值得注意的是，資管業(yè)務并非東海證券唯一的踩雷點。2019年全年，東海證券共收到6張罰單，除上文涉及到的境外子公司管理不到位、資管業(yè)務違規(guī)問題，東海證券收到的罰單內容還包括債券業(yè)務違規(guī)、合規(guī)制度不完善、基金托管業(yè)務違規(guī)、營業(yè)部管理混亂等多個方面。
例如2019年1月，東海證券被江蘇證監(jiān)局出具警示函，主要原因是東海證券在擔任“15順風01”的受托管理人過程中，未勤勉盡責，未按照債券受托管理協議的約定持續(xù)監(jiān)督發(fā)行人募集資金的使用情況，未及時發(fā)現發(fā)行人違規(guī)行為。同時，東海證券還在受托管理事務報告中披露，發(fā)行人募集資金專項賬戶運作合規(guī)，不存在挪用募集資金、將募集資金轉借他人的行為。
到了2019年9月，東海證券再次因債券業(yè)務違規(guī)，收到江蘇證監(jiān)局的警示函。東海證券作為“16洪業(yè)02”的承銷機構及受托管理人，未審慎調查洪業(yè)化工控股股東及實際控制人對其他企業(yè)的主要投資情況;未充分調查最近三年內洪業(yè)化工是否存在資金被控股股東、實際控制人及其關聯方違規(guī)占用，或者為控股股東、實際控制人及其關聯方提供擔保的情形;未查閱洪業(yè)化工的資產抵押、質押、擔保等情況;制作的“16洪業(yè)02”公司債券盡職調查報告內容不完整，缺少盡職調查人員簽字、報告日期以及公章。
2019年4月，東海證券還曾因“公司總部合規(guī)部門中具備3年以上證券、金融、法律、會計、信息技術等有關領域工作經歷的合規(guī)管理人員數量占總部工作人員總數比例低于1.5%的比例”被江蘇證監(jiān)局出具警示函。
2019年8月，東海證券因作為壹澤皓揚基金的綜合托管人，存在未全部獲取并保存簽署完成的基金合同原件，未謹慎勤勉地為該基金提供私募基金綜合托管服務的情況，收到江蘇證監(jiān)局警示函。
2019年11月，江蘇證監(jiān)局指出，東海證券福清中環(huán)路證券營業(yè)部存在2018年度未完成CISP任務報送累計達20次;未按要求配備符合條件的專職合規(guī)管理人員;13名證券經紀人檔案管理不到位，1名證券經紀人未進行崗前培訓，1名證券經紀人證書未按要求發(fā)放，1名證券經紀人證書載明事項未及時變更等;客戶適當性、反洗錢工作不到位，未及時對開通科創(chuàng)板權限客戶的信息進行核實排查，未及時報送反洗錢工作報告等問題，反映出營業(yè)部內部控制不完善、經營管理混亂。
兩監(jiān)管背景高管空降
或許是因為近年來出現了太多違規(guī)問題，東海證券日前迎來了兩位自江蘇證監(jiān)局空降的高管。
其中，東海證券新總裁殷建華已于1月15日獲聘公司總裁并代行合規(guī)總監(jiān)兼首席風險官職務。簡歷顯示，殷建華出生于1962年11月，大專學歷，2016年10月至2019年12月任中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局黨委委員、紀委書記。曾任中國證監(jiān)會青島特派員辦事處上市處負責人、副處長、處長，中國證監(jiān)會青島監(jiān)管局上市處處長、黨委委員、局長助理、副局長。
而2月25日，江蘇證監(jiān)局核準了馬蕓的高管任職資格，東海證券合規(guī)總監(jiān)兼首席風險官一職終于在空缺5個月后，迎來了新的接任人選。馬蕓出生于1977年8月，碩士研究生學歷，2017年6月至2020年1月任中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局會計監(jiān)管處調研員、處長。曾任南京審計大學教師、助教;中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局干部;中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局辦公室四級專業(yè)助手、副主任科員、主任科員、副主任;中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局會計監(jiān)管處副處長、調研員;中國證監(jiān)會江蘇監(jiān)管局辦公室調研員。
值得注意的是，2019年4月東海證券還曾因“公司總部合規(guī)部門中具備3年以上證券、金融、法律、會計、信息技術等有關領域工作經歷的合規(guī)管理人員數量占總部工作人員總數比例低于1.5%的比例”被江蘇證監(jiān)局出具警示函。對此，東海證券曾表示，已及時對合規(guī)管理人數進行了補充，后續(xù)將進一步加強在合規(guī)人員配置、薪酬等保障措施等方面的投入。
如今，兩位自證監(jiān)系統(tǒng)而來的高管空降東海證券，或許能為其日后的合規(guī)風控工作帶來新的改變。
董監(jiān)高議案表決有爭議
順便一提的是，券商中國記者在翻閱東海證券近期公告時還發(fā)現了一些有趣的議案。
例如在1月15日，東海證券董事會審議通過了《關于啟動職業(yè)經理人改革的議案》，擬形成具體方案，在廣泛征求股東和董事、監(jiān)事意見的基礎上，首先向常州市委市政府請示，再提交董事會、股東大會等審議，切實推進職業(yè)經理人改革工作。
而東海證券獨立董事李穎琦女士卻對此宣布棄權，并直言不諱，“這是在會議前一天晚上臨時加的議案。事先沒有溝通，與上會程序不符。議案內容過于簡單，缺乏相關支撐材料。建議等議案完善，成熟時再上會討論。”
更早一些時候，東海證券董事會于2019年12月13日，審議通過《關于調整公司監(jiān)事津貼標準的議案》，綜合考慮公司經營狀況、其他券商監(jiān)事津貼標準等因素，擬將股東監(jiān)事津貼從每人每年8萬元調整為15萬元(人民幣，稅前)。
但東海證券董事周娟和監(jiān)事金日卻同時表示反對，并建議在現有經營情況基礎上，節(jié)省開支。
同一時間，董事周娟還就《關于指定副總裁王一軍先生履行公司首席信息官職責的議案》宣布棄權，原因是建議考慮從外部引入較年輕、具有金融信息技術相關專業(yè)基礎的人才。根據簡歷，東海證券副總裁王一軍今年60歲，2009年起擔任東海期貨總經理，2015年8月起任公司副總裁。
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