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本報記者 吳奕萱 見習記者 鄔霽霞
由于公司組件事業(yè)部全球市場總監(jiān)莊英宏在朋友圈透露了公司儲能業(yè)務訂單規(guī)模，近期東方日升成了資本市場關注的焦點之一，公司還因此收到了深交所關注函。1月16日晚間，東方日升發(fā)布了關于對深交所關注函的回復公告（以下簡稱“回復公告”），對此前公司內(nèi)部人員在朋友圈“曬訂單”這一事件給予具體的回應。
東方日升方面表示：“針對本次事件，公司管理層及信息披露工作相關人員進行了深刻的反思和檢討，對未能及時地發(fā)現(xiàn)本次不當言論事項的發(fā)生、未能及時有效地阻止本次事件的進一步發(fā)酵同時向深交所進行報告，從而對廣大投資者造成了一定的影響而深感歉意。因此，公司高度重視、堅決整改，在該事件發(fā)生后，積極果斷進行了處理，現(xiàn)莊某已被公司內(nèi)部問責。”
據(jù)公告顯示，針對莊英宏的不當言論，公司已按照相關規(guī)章制度對其予以嚴重警告處分、一次性扣除績效工資、2022年度綜合考核等級不高于B等、取消當年度晉升及評優(yōu)評先資格等處罰。
同時，東方日升還在此次回復公告中披露了公司儲能業(yè)務訂單相關情況。據(jù)悉，東方日升儲能業(yè)務由公司旗下雙一力（寧波）電池有限公司（以下簡稱“寧波雙一力”）主要承載和負責，目前寧波雙一力已簽訂單量約1GWh，意向在談訂單量約3GWh，合計約4GWh。
對于東方日升此次內(nèi)部人員“曬訂單”事件，浙江六和（湖州）律師事務所律師余磊在接受《證券日報》記者采訪時也認為：“東方日升早在上市初便制定了內(nèi)部人員對外發(fā)布信息事項相關規(guī)章制度，但卻有員工犯了在朋友圈透露公司訂單規(guī)模這種低級錯誤，說明公司對規(guī)章制度執(zhí)行力度不足，公司內(nèi)部對于信息披露監(jiān)管也有缺位。公司應努力強化相關內(nèi)部人員對于信息披露合規(guī)和底線的認識和理解，提高員工的信息披露合規(guī)意識、履職能力以及專業(yè)化水平。”
而在這方面東方日升已采取了相應的措施。據(jù)公司方面透露：“公司現(xiàn)已對全體董事會成員、監(jiān)事會成員、高級管理人員、中層管理人員及相關責任部門負責人分別擬定了信息披露相關培訓計劃，并不定期組織相關的學習和執(zhí)行情況的考察。尤其在個人朋友圈、微信公眾號等自媒體信息發(fā)布方面，公司將進一步完善對外發(fā)布流程、嚴格把關，嚴格執(zhí)行信息披露管理辦法，避免此類誤導投資者事件再次發(fā)生。”
另外，余磊還表示，上市公司作為信息披露的主體，應當多站在投資者角度思考問題。余磊建議：“上市公司需要對內(nèi)部人員對外發(fā)布信息行為的發(fā)布程序、方式、內(nèi)容等做出明確限制。上市公司高管和相關人士也應注意自己的一言一行，做到‘敬畏市場、敬畏法治、敬畏專業(yè)、敬畏風險’，提高信息披露質(zhì)量。對于在實務操作中存在的不確定性問題，上市公司應及時向監(jiān)管部門咨詢并認真聽取監(jiān)管部門意見，嚴格按照相關規(guī)定履行信息披露義務。”
（編輯 上官夢露）
