長江日?qǐng)?bào)大武漢客戶端3月23日訊 “我們醫(yī)院可以提供為期三年的博士津貼”、“如果科研成果成功轉(zhuǎn)化，轉(zhuǎn)化收入的70%都給團(tuán)隊(duì)”、“學(xué)科帶頭人安家費(fèi)50萬元起！”3月23日，武漢五家醫(yī)院院長做客長江日?qǐng)?bào)大武漢客戶端直播帶“崗”時(shí)“暗暗較勁”，紛紛拿出優(yōu)厚條件吸引優(yōu)秀人才來漢就業(yè)。
此次“健康武漢，‘職’等你來”云上直播招聘會(huì)由武漢市衛(wèi)生健康委主辦，武漢市衛(wèi)生人才服務(wù)中心、長江日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)聯(lián)合承辦，共有17家醫(yī)療衛(wèi)生單位參與，設(shè)有百余個(gè)類別崗位，招聘近400人。來到直播間的武漢市第四醫(yī)院、武漢市中醫(yī)醫(yī)院、武漢市金銀潭醫(yī)院、武漢市武昌醫(yī)院、武漢市肺科醫(yī)院等五家醫(yī)院的院長給大家詳細(xì)介紹了各自醫(yī)院的具體情況和所需崗位信息。
“分層分類精準(zhǔn)培養(yǎng)”
“人才培養(yǎng)是醫(yī)院重點(diǎn)關(guān)注主題，我們會(huì)分層分類精準(zhǔn)培養(yǎng)。”作為第一個(gè)上場帶“崗”的院長，武漢市第四醫(yī)院院長王嵐詳細(xì)分享了醫(yī)院的人才培養(yǎng)方案，包括青年英才起航計(jì)劃、后備學(xué)科帶頭人蓄能計(jì)劃、學(xué)科帶頭人領(lǐng)航計(jì)劃。
其中青年英才起航計(jì)劃包括“青苗計(jì)劃”和“名師帶徒”計(jì)劃。青苗計(jì)劃將培養(yǎng)一批優(yōu)秀衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)、衛(wèi)生管理青年人才，名師帶徒計(jì)劃則會(huì)以“傳、幫、帶”的形式，發(fā)揮發(fā)揮高技能人才專業(yè)優(yōu)勢，培養(yǎng)有潛質(zhì)的青年后備人才。
市第四醫(yī)院王嵐院長。長江日?qǐng)?bào)記者楊濤 攝
“我們這項(xiàng)青苗計(jì)劃是專款專用，啟動(dòng)基金300萬元。”為讓大家了解醫(yī)院是實(shí)實(shí)在在拿出真金白銀培養(yǎng)人才，王嵐院長直接透露了金額。不僅如此，對(duì)于不同層次的人才，醫(yī)院將給予不同額度的安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)，并通過綠色通道給予事業(yè)編制，優(yōu)先推薦人才項(xiàng)目申報(bào)。如達(dá)到醫(yī)院規(guī)定條件的博士畢業(yè)生，將給予安家費(fèi)30萬元，科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)20萬元，學(xué)科帶頭人待遇更是50萬元起步。
“人才經(jīng)費(fèi)預(yù)算超千萬元”
王嵐院長硬核帶“崗”，隨后上場的武漢市中醫(yī)醫(yī)院的院長張瑤毫不讓步：“今年我院各項(xiàng)人才經(jīng)費(fèi)預(yù)算超千萬元。醫(yī)院識(shí)才、愛才、敬才的氛圍非常濃厚！”
市中醫(yī)醫(yī)院張瑤院長。長江日?qǐng)?bào)記者楊濤 攝
張瑤院長透露，在人才梯隊(duì)建設(shè)方面，市中醫(yī)采取的是“1+1+1”模式。一是暢通人才職業(yè)成長渠道，持續(xù)提高人才隊(duì)伍專業(yè)水平。該院制作了《職稱申報(bào)指南》，讓專業(yè)技術(shù)人才對(duì)職業(yè)成長路徑一目了然；二是“高位嫁接”，引進(jìn)專家人才，建立“全國名中醫(yī)張伯禮、劉清泉傳承工作室”、“岐黃學(xué)者王平教授傳承工作室”，引進(jìn)了一流高校知名教授深入指導(dǎo)科研教學(xué)工作；三是加強(qiáng)繼教培養(yǎng)，外派優(yōu)秀人才進(jìn)修學(xué)習(xí)，開展各級(jí)中醫(yī)師承教育，通過教學(xué)相長促進(jìn)臨床及教學(xué)水平不斷提高。
“我們?yōu)榇蠹規(guī)砹巳鄠€(gè)崗位近百個(gè)職位。”張瑤在直播中介紹，醫(yī)院此次招聘計(jì)劃中既有針對(duì)高級(jí)職稱高學(xué)歷人才的職位，也有初中級(jí)人才崗位，此外還有不少本科學(xué)歷起點(diǎn)可投遞的崗位，而且應(yīng)往屆不限，符合條件的都可以投遞簡歷。
“一起守護(hù)英雄武漢”
面對(duì)兩位女院長的霸氣，武漢市金銀潭醫(yī)院院長黃朝林打起的“情懷牌”，將直播間的氣氛推向了一個(gè)小高潮：“無論你想成為懸壺濟(jì)世的醫(yī)者，還是科研學(xué)術(shù)大牛，金銀潭醫(yī)院都不會(huì)辜負(fù)你們的赤誠。真誠地歡迎大家留在武漢，加入金銀潭醫(yī)院，為武漢公共衛(wèi)生事業(yè)添磚加瓦，和我們一起守護(hù)這座英雄城市。”
金銀潭醫(yī)院黃朝林院長。長江日?qǐng)?bào)記者楊濤 攝
除了情懷，黃朝林院長還在直播中對(duì)醫(yī)院發(fā)展的短板坦誠相告：“我們醫(yī)院雖然有優(yōu)勢，但也有短板，這點(diǎn)我沒必要和學(xué)子們隱瞞。”黃朝林表示，金銀潭醫(yī)院雖然在傳染病救治方面具備優(yōu)勢，但在基礎(chǔ)疾病診療方面有所欠缺。醫(yī)院現(xiàn)在正處于“強(qiáng)專科、大綜合”的發(fā)展時(shí)期，需要大量臨床、科研人才。“只要是支撐傳染病學(xué)科的各個(gè)學(xué)科人才，我們都需要。”
而黃朝林院長給出的條件讓直播間的非醫(yī)學(xué)生網(wǎng)友現(xiàn)場留言：“現(xiàn)在學(xué)醫(yī)還來得及嗎？”原來，黃朝林透露，醫(yī)院建有醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化中心，對(duì)取得的科研成果，醫(yī)院給與轉(zhuǎn)化支持，成果轉(zhuǎn)化經(jīng)費(fèi)的70%將直接分配給成果研究者。“比如成果轉(zhuǎn)化經(jīng)費(fèi)是100萬，那么其中70萬都會(huì)給團(tuán)隊(duì)。”
“在建新大樓等待新主人”
“今年武昌醫(yī)院將迎來建院110周年，硬件基礎(chǔ)設(shè)施不斷建設(shè)，對(duì)人才求賢若渴。”武漢市武昌醫(yī)院院長李相友表示，醫(yī)院已步入發(fā)展快車道，此次招聘提供了包括神經(jīng)內(nèi)科、心內(nèi)科、神外科、普外科、精神科、重癥醫(yī)學(xué)科、急診科、麻醉科等200個(gè)醫(yī)師崗位。
武昌醫(yī)院李相友院長。長江日?qǐng)?bào)記者楊濤 攝
“在建新大樓正在等待新主人。”據(jù)李相友院長介紹，醫(yī)院對(duì)臨床各科室的高層次人才需求日益增加，專門修訂了《高層次人才引進(jìn)管理辦法》明確了各層次人才的引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)和待遇。
對(duì)引進(jìn)的學(xué)科帶頭人、高級(jí)職稱人才可提供30萬-100萬安家費(fèi)（具體面議），對(duì)領(lǐng)軍型人才采取一人一策，給予科研啟動(dòng)資金、保底年薪，提供過渡性住房，同時(shí)協(xié)助安排家屬就業(yè)和子女就近入學(xué)。對(duì)優(yōu)秀博士提供5萬-30萬不等的安家費(fèi)和科研啟動(dòng)資金。對(duì)高層次人才醫(yī)院將提供事業(yè)編制，優(yōu)先推薦申報(bào)各級(jí)各類人才項(xiàng)目和科研項(xiàng)目。
“留住人才的心，先留住人才的胃”
“我們的績效處在武漢市醫(yī)院前三名。”最后一位上場的武漢市肺科醫(yī)院院長陳先祥，一上場就“放大招”；“我們對(duì)引進(jìn)的學(xué)科帶頭人、高級(jí)職稱人員、博士研究生申報(bào)武漢市事業(yè)單位編制，并將給予30萬至100萬的安家費(fèi)。”
市肺科醫(yī)院陳先祥院長。長江日?qǐng)?bào)記者楊濤 攝
“我們是一個(gè)低調(diào)而有實(shí)力的醫(yī)院。”據(jù)陳先祥介紹，醫(yī)院在肺科領(lǐng)域?qū)I(yè)優(yōu)勢和權(quán)威性不斷增強(qiáng)：在中國醫(yī)院科技量值排行中，武漢市肺科醫(yī)院連續(xù)五年蟬聯(lián)湖北省專科醫(yī)院全省榜首；結(jié)核病納入2020年度復(fù)旦版專科排行，我院綜合得分位居全國第七，科研標(biāo)化值排名全國第五。
“留住人才的心，先得留住人才的胃。”直播現(xiàn)場，陳先祥拿出了一個(gè)令人耳目一新的條件：“我們食堂應(yīng)該是系統(tǒng)里最好的。”他還透露，醫(yī)院計(jì)劃3年內(nèi)搬遷至新院區(qū)，將是三環(huán)以內(nèi)單體最大的醫(yī)院。為給新院區(qū)儲(chǔ)備人才，本次將招160余人，是醫(yī)院歷年來招聘人數(shù)較多的一次。
據(jù)了解，省外北京大學(xué)、四川大學(xué)、中南大學(xué)、西安交通大學(xué)、南昌大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中山大學(xué)，省內(nèi)湖北省中醫(yī)藥大學(xué)、華中科技大學(xué)、武漢大學(xué)、武漢科技大學(xué)、江漢大學(xué)等大學(xué)官網(wǎng)也同步推廣了此次活動(dòng)。
大學(xué)畢業(yè)首站，他們選擇在武漢安放夢(mèng)想
為促進(jìn)全市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策，近年來武漢市衛(wèi)健委加快推進(jìn)“學(xué)子留漢”工程，“健康武漢，‘職’等你來”云上直播招聘會(huì)上，五位院長的真誠“喊話”也得到了在漢學(xué)子的熱情回應(yīng)。
華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院麻醉科專業(yè)在讀的碩士研究生胡夢(mèng)瑩將于今年6月畢業(yè)，成為武漢市第四醫(yī)院疼痛科的醫(yī)生。她說：“與其說是想留武漢，不如說是舍不得離開武漢，武漢治愈了我。我在四醫(yī)院實(shí)習(xí)時(shí)，導(dǎo)師們都把我當(dāng)朋友甚至家人看待。我希望用自己的所學(xué)，為患者解除病痛。”
“建設(shè)健康武漢是我義不容辭的使命。”硚口區(qū)榮華街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的公共衛(wèi)生科醫(yī)生宗傳鈺是武漢人，去年考上武漢大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)的在職研究生。她希望通過提升自己的專業(yè)技術(shù)水平，做好城市的基層公共衛(wèi)生服務(wù)。
“我家在湖北十堰，我在武漢讀了八年書。”武漢市第九醫(yī)院門急診外科及創(chuàng)傷外科醫(yī)生鄭建銀說，武漢是他的第二故鄉(xiāng)，近年武漢不斷出臺(tái)留漢人才政策，對(duì)畢業(yè)生的吸引力越來越強(qiáng)，是很多同學(xué)就業(yè)成家的第一選擇。
在湖北中醫(yī)藥大學(xué)學(xué)習(xí)中醫(yī)學(xué)專業(yè)的付明陽，畢業(yè)后考到積玉橋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心成為一名中醫(yī)科醫(yī)生：“用中醫(yī)知識(shí)為社區(qū)居民解決病痛是一件非常具有成就感的事情，收到患者的一句感謝能開心好久。中醫(yī)在基層有很強(qiáng)的實(shí)踐性，在社區(qū)工作也有廣闊的空間。”
“武漢的醫(yī)療資源很發(fā)達(dá)，可以學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)和技術(shù)。”江漢大學(xué)神經(jīng)病學(xué)專業(yè)的碩士研究生李志欣將于今年6月畢業(yè)并入職武漢市普仁醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科，“上學(xué)時(shí)就希望留在武漢工作、生活，很幸運(yùn)，畢業(yè)前我找到了心儀崗位。”（長江日?qǐng)?bào)記者王愷凝 江夢(mèng)晴 通訊員薄晰瑋 攝影記者楊濤）
【編輯：余麗娜】
【來源：長江日?qǐng)?bào)大武漢客戶端】
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